职位要求1、大专及以上学历毕业生；（有经验优先）2、年龄20周岁以上，具备良好的组织、协调、沟通能力3、有清晰的职业规划，愿意从事管理工作，愿意为了自己的目标付出努力4、具有强烈的进取心，能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力5、有责任心，愿意承担责任，并愿意付出努力使自己有能力承担责任工作内容 ：1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体的工作流程。2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标。3、能通过学习迅速胜任各岗位工作。4、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。 员工福利：交纳五险，法定节假日放假等，带薪培训。