为所有服务员工制定培训计划 开发并保管培训资料 确保所有培训资料更新为最新版本 对服务人员定期进行技术和非技术方面的培训 确保进行SIP培训 为技师和实习生制定计划并进行培训评估 将所有培训记录在档案内，行政部备案一份 每次都参加由BMW培训学院组织的新培训课程 参加由BMW培训学院提供的培训师教育活动 与公司人事部进行沟通协调，以便调整所有培训活动 对其监督下的员工进行管理、指导和激励 准时更新所有信息并确保将有效信息传达给所有生产性员工 确保维修车间有足够的专用工具与设备 协助行政部做好服务部的培训工作 完成服务经理交代的额外工作