1.参与家具部门市场营销策略的调研、起草、制定;  2.执行公司营销策略并对门店覆盖区域市场开拓进行策划;  3.制定本门店营销计划、分解销售目标;量化到人，到每月，每周，每日。 4.提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息;  5.督导公司的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行;  6.建立大客户数据库，维系良好的客情关系，提高回头率。  7.直接参与重要客户的业务谈判并促其成交;  8.处理重大问题的客户投诉;协助导购员解决疑难的售后问题。  9.对下属的工作进行评价，并协助制定和实施员工全年成长计划;  10.对导购人员进行业务知识培训、指导和训练，不断提高整体员工素质。  11.负责召开门店内的早会，息会，周、月、季等各种总结会议。  12.负责门店内各类报表、总结计划等的收集、汇总、并上报部门总监。  13.负责对门店内人员的日常考勤、业绩考核、监督、评估工作。  14.严格保密工作，保守公司商业信息机密。  15.完成上级领导交办的其它任务