主要岗位职责：负责设备维持管理（经常/维修/设备开发）业务；负责工程设备及 utility 设计/施工管理；负责UT栋设备、预防维修及履历管理,设备 Trouble对应；专业资格：1. 设备相关专业；2. 能够熟练使用CAD、MS-Office等软件，UT设备熟练者优先；3.具备2年以上的设备管理工作经验，熟悉设备管理专业知识，掌握设备管理或相关管理经验；4.具备较强的描述问题的能力、沟通能力和解决问题的能力；5.熟悉流体和粉体设备。2年及以上机械设备相关工作经验。待遇福利：（入职后缴纳五险一金，免费三餐，免费班车接送，提供宿舍，法定年休假、节假日福利等等）1、上班时间：8小时工作制，双休；2、食宿：公司提供住宿和福利性食堂，公司免费提供工作制服及优越的食宿环境（宿舍配有独立卫生间、阳台、空调、热水器，提供免费网络等，1人/间，两室一厅）；3、企业文化：职工运动会、跨年晚会、集团年会、篮球赛等各类大小活动贯穿全年；4、其他福利：每月25日发放工资，节假日礼品，生日福利，年终红包，免费上下班车接送就餐；6、培训机制：新员工培训，在职教育培训，技能培训，晋升培训等；7、晋升空间：专员→主管→高级主管→科长→次长→部长→总监。