一、工作内容1.负责员工招聘、培训、入职、转正、异动、离职等工作的综合；2.负责员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合； 3.负责员工考勤、奖惩管理；核实各部门对考勤、奖惩的执行情况； 4.负责制定和完善公司管理制度，组织架构、岗位设置及工作流程设计。 5.负责行政后勤、水电节能，防火安全等管理。 6.负责.公司重要资质证件的管理 7..负责管理维护公司固定资产，办公设备、车辆管理，客户接待，会务安排。 8.协助其他部门的相关工作； 9.上级交办的其他工作。二、上班时间冬令时8:00-17:00，夏令时8:00-17：30 月休4天。