一、岗位职责：1、协助组织开展各类内控评估、风险识别、风险排查与整改工作，应对各类风险事件；2、协助组织开展合规检查、合规自查等工作；3、审查中支各项内控制度、业务流程、宣传培训资料的合规性，防范合规风险；4、审核中支往来合同、协议等法律文件，防范法律风险；5、组织开展公司法律法规以及合规培训，提供法律、合规咨询等支持工作；6、协助管理风险控制系统，按照要求完成各类信息的审批、报送等工作；7、报送监管报告、维护监管关系；8、协助管理中支诉讼、仲裁及外聘法律服务事务；9、开展反洗钱工作，进行大额、可疑交易的识别分析等；10、其他法律合规管理工作；11、根据公司考勤、休假等制度对中心支公司员工的考勤、休假进行管理；12、负责中心支公司劳动合同签订和劳动关系管理工作；13、负责中心支公司一级、二级档案的完善、整理、管理工作；14、领导安排的其他工作二、任职资格1.全日制本科及以上学历，法律及管理类专业，通过国家司法考试优先考2.一年以上工作经验3.熟悉保险行业法律法规、监管规定及寿险公司的整体管理和运作，有较强的语言及文字表达能力，熟练操作微软 OFFICE 等办公软件4.具备学习和创新的能力，能承受压力，善于沟通协调，有全局观念及团队合作精神；责任心强、工作严谨、逻辑推理能力强，风险敏感度高。