任职资格：1、普通话标准、具备良好的沟通和表达能力;2、具有良好的心理素质,独立性强,有耐性,善学习，能承受一定的工作压力；3、有强烈企图心，不甘心过普通人的生活。4、 工作认真、负责、肯吃苦耐劳、具有上进心、薪酬福利：底薪 + 提成 + 奖金+保险 + 晋阶培训 + 旅游 + 按劳动法休假 + 其它福利发展空间：1、管理路线：见习顾问 学习顾问 初级顾问 中级顾问 高级顾问 部门经理 总经理 集团董事。2、讲师路线：成为内训师、员工训练师、企业家训练师岗位职责：1、负责开拓新市场，根据客户的需求提供相应的服务；2、负责公司课程的销售及推广；3、积极开发新客户，与客户保持良好的关系和持久的联系；4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；岗位要求：1、有责任心，能承受较大的工作压力；2、有团队协作精神，善于挑战；3、反应敏捷、表达力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、热爱销售行业者；